이름 비밀번호
도배방지키
 88642166

댓글 9 예비 베플
댓글이 없습니다.

시간순 | 추천순 | 반대순
똑같이 10.31 14:45
공단 구조조정부터 먼저 해야 한다.월급도 3% 이내로 묶고. 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
바~~~~보 10.31 10:26
이러니 병원에서 먹고살기위해 편법을 할 수 밖에................5%이상 물가상승율에다 임금인상 7-8%를 3% 수가인상으로 해결하야 하니보전하기위해 질병치료가 아닌 돈되는(?) 건강검진(수십만원~수백만원짜리)에다 신경쓰고 비급여 수가 개발을 해야하고 의원이나 일부 병원들은 저마다 비급여수가인 성형.비만.미용...등에다가만 신경쓰게되는 것 아녀유이제 아픈사람, 돈안되는 사람은 푸대접 받을 수 밖에 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
흠... 10.31 09:43
2000년도라면 후반기에 공무원 본봉올랐지 않나요? (보너스 퍼센트는 줄었지만 실질적으론 본봉이 올라 전체적으론 올랐던데) 2000년 뿐 아니라 계속 해마다 조금씩은 오르던데, 공단직원은 공무원아닌가요? 동결되게? 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
공단직원 10.31 09:01
샌님들.. 2000년 수가 40%이상 오를때, 공단직원 월급동결 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
딱이야 10.31 08:13
어차피 어려운 협상하지말고 매년 공단 월급 인상 만큼만 주라 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
생각좀 10.31 06:32
수가 3%이내 인상, 작년 2.97% 인상..... 그러면 물가 5% 인상, 기름값 인상, 전기세 인상, 수도세 인상..... 우리는 뭘 먹고 살지요? 녜 좀 삽시다. 좀.... 의사 아닌 직원은 어떻게 사라구...... 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
시민 10.31 05:31
그래야 공평하지..관리들이 모범을 보여야 나라가 산다. 삭제
0 0
댓글의 댓글달기 0 리스트보기
12