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학력차별을 없애려는 국가 정책이길

09.27 14:29

국가에서도 학력차별에 대해서 많은 고민을 하는 부분이고,그래서 고졸취업자가 증가 되는 경우이고, 병원 경력 2-3년차만 되어도 간호업무는 충분히 소화해낼수있기 때문에 너무 오랜세월이다 다른 직종들은 모두 업그레이드 되었는데 간호업무에서는 유도 무거운지 알수었는 갈등이 있다. 이상세부분은 복지부장관이 대총령님께 브리핑 해야할

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국민

09.26 13:42

오족 답답했으면 대통령께 호소문을 다 올렸을까요. 불쌍한 간호조무사들....

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ㅇㅇㅇ

10.10 07:52

웃김. 경력되면 간호조무사에게 의사면허도 주고 약사면허도 주라네..ㅋㅋ 가끔 우울할때 코메디가 따로 없네. ㅋㅋㅋ

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학력차별?

10.10 07:51

학력차별과 전문성을 구별못하는 간호조무사분들이 많네요. 사설학원 1년과 고등학교 졸업자면 자격증 주는것과 정규대학에서 4년 빡빡한 커리큘럼에서 이론및 실무를 익혀 면허딴 간호사와 비교자체가 안되죠. 간호조무사는 말 그대로 간호조무만 할수 있는 직업입니다. 그렇게 따지면 경리도 회계사 면허줘야하죠. 간호조무사들이 학력차별과 전문성도 구분 못할정도로... 그렇게 어리석진 않다고 봤는데.. 점점 회의적인 생각이 드네요. 간호조무사님들 실력을 갖추세요.

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의료인정의

10.10 07:48

의료법에는 의료인과 혼동을 주는 직함은 쓸수 없도록 되어 있습니다. 의료인은 의사,치과의사,간호사이고 의료에 관한 1차적 무한책임을 지고 있습니다. 진료실무사는의사의 진료를 나타내므로 안되고, 간호실무사,준간호사는 간호사와 혼동때문에 쓸수 없습니다. 간호조무사는 수많은 간호사 일중 간호보조만 하는 일만 할수 있는 제한저인 직업입니다. 인정받고 싶다면 더 공부하세요.

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업무를 수행할수있는데 학력차별을 두는것은 문제있는정책

10.03 00:00

고졸 취업자를 양성하기위해서 은행에서도 많이 모집하고국가에서도 학력차별을 없애기위해 경력으로 반영하는 정책이다.업무를 수행을 못했을때 문제가 되는거지...경력으로 우대한다면 훨씬 아이디어도 있고 일에 박진감이 있다.일을 하다가 지식이 필요할때는 들어갈수있는 대학을 많이 열어주어야한방송통신대학이 들어가기는 쉬우나 졸업하기는 어렵다. 진정으로 지식에 의지를 갖고 있는 학생은 끝까지 하여 졸업을 한다. 아무것도 모르고 들어온 고졸도 병원 경력 2-3년차만 되어도 간호업무는 충분히 소화할수있는다. 왜냐 선배들하는것보고 배우고 모르는것은 의사선생님들이 가르쳐주고 자기 스스로 책을 사서 공부하면 해낼수있는 업무이다. 제발 서로간의 폄하하는 내용으로 말하지말고 윈윈하는 마음으로 간호계발전을 바랍니다

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간호조무사도 명칭부터 변경해야되지않나요

10.02 23:47

왜 사람들 좋은 이름으로 사용하려고 합니까? 그이름으로 어느정도의 의미를 파악할수있지요. 그래서 살다보면 개명도하지요, 간호원에서 간호사로 간호보조원에서 간호조무사 로 개명했는데 이게 낫다는 생각이 드나요.차라리 진료지원사, 진료실무사,준간호사, 간호실무사 여러가지 좋은 이름이 있는 왜 이름으로 개명 했는지 누구의머리에서 나왔는지 ?문제있어요

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10.02 16:42

간호조무사들을 전문대에서 과를 개설하면 조무사들 왜 쓰냐, 그냥 싼맛에 데리고 있는거지. 쯧쯧..뭘 몰라도 한없이 모르네. 지금 학원에서 배우는것만해도 충분하다니까. 어차피 알바비슷하게 데리고 있는거라니까. 전문대에 과 개설해서 졸업하면 그게 조무사냐? ㅋㅋ. 학과개설은 죽었다 깨어냐도 못한다. 의사가 반대하지. 그냥 이대로 RN들 발목 잡는게 좋은거야.

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간호좀사

10.02 16:26

간호조무사는 수술실에서 레지던트 못지 않게 봉합수술 및 PA 는 인턴 이상으로 잘 합니다. 실제로도 현장에선 간호조무사들이 간호업무 말고 수술실에서 의사와 협조하에 수술을 하고 있죠. 일정경력이 되면 우리에게 수술권을 주고 원내조제는 중소병원에서 꼭 필요하며 환자들을 위한 원스톱 서비스를 위해 약사면허도 일정경력되는 간호조무사들에게 부여해야 할것입니다. . 이점 기억해야 할것입니다.. 간호좀사는 간호역할뿐만 아니라 수술권,약조제권등 중소병원에서 모든 역활을 하고 있다. 이미 간호조무사 역활은 병원 전반에 걸친 의료행위를 하고 있으므로 진정한 학력차별을 막기 위해서라도 당장 간호조무사를 의료인으로 법개정을 하고 유능한 간호조무사 양성에 국가적 정책이 뒤바침 되려면 중소병원에서 자연스레 업무가 연결된 의사면허,약사면허과정을 조무학과개설과목에 집어넣어 이를 수료하면 의료전반 업무를 할수 있는 제도적 보완을 마련해 줘야 할것입니다. 이 모든건 환자를 위한 일이죠. 간호조무사가 잘 되야 나라가 삽니다.

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원재조제업무는다르죠

10.02 14:06

의료1등급인 의사도 빼고,의료 3등급인 원내 조제업무는 빼고,간호라는 업무를 보고있는 간호등급에서 정책으로 나누어지는것이 맞다고 봅니다.간호사 간호조무사 요양보호사 간병인 단계에서 실무와 경험으로 시험을 본 이후 단계적인 프로그램이 필요하고 의료등급에도 당연히 간호업무에 수행하고 있으니 간호사들만 간호등급을 받는것은 부당하고 학력차별화가 이루어진다고 봅니다 등급의 절차에 따라 과정이 행하여진다면 평등해질수있고 당당한 간호업무에 자부심을 가지고 환자에게 최선을 다할것같습니다.

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의료등급

10.01 15:49

모든 의료인의 등급을의료 1등급은 = 진찰권과 수술권(현 의사행위)의료 2등급은 = 간호업무를의료 3등급은 = 원내 조제업무를의료 4등급은 = 간호보조업무를의료 5등급은 = 간병업무를총 5단계로 나누고 실무와 경험을 쌓을수 있는 다양한 프로그램을 만들어진정으로 학력차별 없는 가장 이상적인 제조시스템을 정책권자는 만들어야할 책임이 있다고 생각합니다. 그리고 이 의료등급에 따라 의료수당을지급하면 자연스레 전문성도 훼손되지 않고 모두가 평등해질수 있는합리적인 제도라 생각합니다. 꼭 이점 이루어 지게 해주세요. 말로만 학력차별 의미없습니다. 행동으로 의료법,약사법개정으로 보여주세요.!

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간조월드

10.01 15:44

대한민국 간호조무사는 세계 최고 수준입니다. 수술실 간호조무사에겐 능력과 실무에 따라서 준의사면허를 주시고, 원내조제 간호조무사에겐 약사면허를 주장합니다. 간호조무사가 대접받고 살아야 대한민국이 삽니다. 간호사면허는 전 간호조무사가 실무경험 3년이상이면 수여해서 학력차별없는 대한민국이 되어야합니다. 이명박 대통령님은 이점 꼭 기억하세요.

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