언젠가부터 우리는 너무 왜소해졌습니다. 의사를 대표하는 두단체. 의협회장이나 병협회장 정도면 최소 장관이나 대통령과 식사하면서 국민건강을 걱정하고 정책을 논의하던 시절이 있었습니다.
그런데 현재는 어떤지요? 복지부 장관은 커녕 차관도 아닌 과장하고 다투고 있는 게 현실입니다. 이는 어제 동아일보 이진한 칼럼에 소개된 내용입니다. 충격 그 자체였습니다. 언제부터 의협회장과 복지부 과장이 카운터 파트너로 인식되었습니까?
위 기사를 보면서도 많은 생각을 하게 되었고, 글까지 남기게 되었습니다.
병원협회 선거는 간접선거입니다. 그 자체를 부정하는 건 아닙니다. 그런데 병원협회가 가지는 영향력은 참으로 막대합니다. 대한민국 전체 병원을 대표하는 것은 물론이고, 전공의선발권 등 병원을 운영하는데 참으로 중요한 권한들을 많이 가지고 있고, 중요한 위치를 차지하고 있습니다.
그런 병원협회 회장 선거가 유신시절 체육관선거가 연상되는 39명의 선거인단에 의해 선출됩니다. 문제는 후보들이 뭔 생각을 가지고 회장이 되려는지 전혀 알 수가 없다는 것입니다. 비전이 뭔지, 미래를 위해 뭘 준비해 왔는지 등.
그래서 찾아봤습니다. 병원협회에서 나오는 병원신문. 후보의 생각을 알 수 있는 단 한번의 기자간담회 자료.
기호1번은 4가지 공약을 제시했더군요. 단합된 병원, 강력한 병협, 준비된 병협, 친근한 병협.
기호2번은 1번보다 뒤에 기자간담회를 했는데 자료가 많이 빈약합니다. 내부 직원들이 만족하는 환경을 만들고, 회원들간 화합이 필요하다. 뭐 이정도. 그리고 기사 후반부에 따로 준비한 자료없이 자신의 생각을 전달했다. 이렇게 써 있습니다. 의사와 병원단체를 대표하는 협회 회장 출마하는데 자료 한장 없이 간담회를 한다는 게 도대체 이해할 수 없습니다.
최소한의 준비는 있어야하지 않을까요. 신문에 내봐야 투표권도 없으니 무시하는건 아닌지 나름 생각해봤습니다. 병원협회 회장 선거라면 최소한 병원에 근무하는 구성원들은 알아야 할 당연한 정보가 아닌가합니다. 끼리끼리 선거가 낳은 단점이 아닌가도 생각해봅니다.
