간호사는 간호사의 일을 하고, 조무사는 조무사의 일을 해야죠. 왜 조무사는 교육수준에 맞지 않는 일을 해서 국민건강을 해치려드십니까. 간호가 하고싶으시면 간호대학에 가서 공부를 마치고 국가고시를 보아서 간호사면허를 받으시면 됩니다. 문제는 조무사는 간호할 자격이 안되는데 간호사일을 하려고하면서 생기는 겁니다.
다르다고 말하는 분들이 어찌 여유가 있어야 챙긴다고 하십니까 ? 서로 단체가 다르니 각자의 자리에서 일하는 것으로 지금까지 그런것처럼 왜 갑자기 돌아보는척 하세요 남는게 있어야 준다는 식 여유가 안되 돌아보지못했다는 말이 ~~~
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정부가 해야할 일은 간호사채용인원을 늘리고, 간호사교육시간늘리고, 추가근무수당보장, 간호사와 간호조무사 업무 확실하게 구분, 간호사 1명당 환자수 줄여주는 겁니다.. 간호조무사는 간호사들이 의료판단을 하는데에 더 전력을 쏟을 수 있게 도와주는게 맞아요.. 그래야 환자도 입원하는 동안 합병증이 덜생겨서 얼른 퇴원하죠.. 간호조무사가 의료에 손 대는 순간 간호사는 더 힘들어집니다.. 안그래도 많은 환자보느라 정신없는데, 간호조무사업무감시까지 너무 버거워요...
09.20 13:28
사람생명 다루는 곳 병원안의 의료인들은 누구보다 생명을 소중하게 생각하는 사람들 입니다.. 그들의 업무환경을 부디 국민들이 지지해주었으면 좋겠어요..
09.20 13:23
태움.. 간호사들의 인성을 논하다니요.. 정말 어이가없는 세상입니다.. 대형병원신규교육시간늘려주면 이런일 덜해요. 아무래도 이론으로 배운거와 실제적용은 분명히 괴리감이 있구요.. 업무가 손에 베어야하는데도 시간이 걸리는데 병원에서 이거 고려안해주시는거 알고 계시나요? 신규나 올드나 똑같이 환자 15명 봅니다.. 이게 말이됩니까? 간호인력이부족하니까 이런일이 생기는거예요. 그럼 올드간호사는 자기할일도 산더미이고, 자기환자들 아우성치고, 약도 제시간에 줘야하는데 중간에 당연히 신규가 사고치죠.. 그럼 화나는거예요.. 자기환자들 건강에도 이상이 당연히 생기니까요.. 그런데 모든 간호사들 매일 밤낮바뀌며 일합니다.. 사람의 기본욕구도 충족안된상태라구요.. 인성좋은사람도 망가지게 만드는게 현실이라구요.. 간호사들이 인성이없는게 아니라요.. 이런게 그나마 대우 제일좋은 큰병원의 실체이구요.. 그아래병원들은 더말도안되는일 허다해요.. 이런거부터 안지켜지고, 신규만들어와도 간호사들 업무체계가 망가지는 판국에, 법정단체인정후 간호조무사가 의료일에 조금이라도 관여를 한다면 이 체계는 더엉망이되는겁니다... 간호사들 여유 더 없어지고요..
09.20 13:20
여유정말 없어요.. 다른나라는 간호사 한명당 환자수 5명 이내인데 우리나라는 평균이 15명이예요.. 이게 무얼 뜻하는지 아시나요..? 기본적인 약물투여를 7시에 시작하면 모든 자기환자 약물주는거만 한시간하게되고, 마지막환자는 7시처방인데 8시에 약먹는 꼴이 되는거예요. 그런데 그런 아주아주아주 누구나하는 간단한 간호행위하는데도, 중간에 보호자/환자 일터지면 그거 처리하러가야죠? 약물투여시간 중요한 약물 같은 경우엔 보호자가 요구해도 좀 늦게가죠. 간호사들 업무수당 제일큰병원도 8시간하는것만 나오는데, 실상으로는 아무리 능숙해도 10시간 기본 근무해요. 신규들은 10시간퇴근.. 꿈의퇴근시간이예요.. 그런데 업무수당 챙겨주나요?? 아뇨.. 안챙겨줘요... 알바만도 못해요 전문직이... 그래도 늘 환자의 건강을 생각하며 최전방에잇습니다.. 간호사들 무심하다고 하시는데, 애초에 사람이 할수 없을 만큼의 업무량을 주고, 머릿속에 가장급한환자 먼저 처치해야한다 생각하며 우선순위 생각하고, 사람이다보니 까먹을수있고, 사람생명왔다갔다. 일반인눈에는 별거아닌것처럼 보이시겟지만, 환자들은 병원에서 면역력이 훨씬더 낮아지기때문에 되게 사소한걸로도 큰 문제가 발생해요. 애초에 이걸 보호자에게 이해해주길 바라지도 않고요.. 병원에서 저희 업무수당 제대로만 잘 지켜주고, 간호사채용수 늘려주고, 신규간호사교육시간 늘려주면 간호사들 안그래도 밤낮매일바뀌며 일하는데, 밥못먹더라도 사람대우받는것 처럼 느끼고 업무합니다..
