데일리메디 순천향병원재단·전공의, 협의체 구성 합의

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순천향병원재단·전공의, 협의체 구성 합의


[ 2001년 01월 01일 04시 23분 ]

순천향대병원 재단과 전공의협의회가 전공의의 복지 및 수련 현안을 논의할 정기적 협의체를 구성하기로 합의했다.

이에 따라 순천향대병원 전공의협의회는 세브란스병원과 같이 공식기구로 사실상 인정받게 됐고, 이는 처우개선 협상이 진행중인 다른 수련병원에도 상당한 영향을 미칠 전망이다.

순천향대병원 전공의협의회 김동인 회장은 29일 "지난 28일 재단측과 전공의 처우개선 협상을 재개해 월 당직비 인상을 포함한 6개항에 합의하고, 나머지 사항은 이후 논의하기로 했다"고 밝혔다.

주요 합의사항은 오는 3월부터 순천향대 4개 부속병원의 전체 전공의의 월 당직비를 7만원에서 25만원으로 인상하기로 했다.

전공의 임금인상 문제에 대해 양측은 7월초에 재논의하되 3월부터 4개월간의 서울지역 의대병원의 임금을 조사한 뒤 상하위 각각 2개 병원을 제외한 평균치 이상으로 상향조정하고, 3월 이후 지급된 임금까지 소급 적용한다는데 동의했다.

이외 부천병원과 관련 △신축중인 임상연구동 사용시 전공의협의회와 협의 △전공의 공간 확보 보장 △전공의 휴게실 마련 △OCS(처방전달시스템) 운영상 문제 발생시 병원 책임 등의 쟁점도 타결됐다.

무엇보다 순천향대병원 재단-전공의협의회간 핵심 합의점은 앞으로 전공의 복지 및 수련제도를 개선하기 위해 전공의협의회와 4개 부속병원이 정기적인 모임을 열기로 한 대목이다.

김동인 협의회장은 "전공의협의회가 정기적 모임에 공식참여 한다는 자체가 큰 성과이며 상징적 의미가 크다"고 평가했다.

또 양측은 병원내 폭력으로부터 의료인을 보호하기 위한 안전요원 배치, 현실적 전공의 교육목표 수립, 전공의 대비 병상수를 고려한 구체적 수급계획 제시 등의 사안을 3월 이전에 재협의할 계획이다.