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교육부 국공립대 여교수 채용목표제 시행
[ 2002년 01월 11일 10시 35분 ]
교육인적자원부는 국공립대에서 여교수 채용목표제를 시행하는 등 여교수 비율을 높여나갈 계획이다.

교육부 관계자는 11일 "여성 박사학위자 비율이 80년대에 비해 3배 이상 증가했지만 여성교수 비율은 70년 10%에서 지난해까지 4% 늘었고, 특히 국공립대의 경우 사립대학의 절반 수준인 9%에 불과하다"면서 "2월초 공청회를 열어 각계의 의견을 수렴해 여교수 증대방안을 마련할 것"이라고 밝혔다.

교육부가 한국여성개발원에 의뢰한 '국공립대 여성교수 채용목표제 도입방안에 관한 연구' 결과에 따르면 일반대학 계열별 여학생 구성비는 지난 80년 22%에서 2001년 36.3%로 늘었고, 그 중 의학계는 13%에서 34.3%로 늘어난 반면 약학계는 60.3%에서 45.5%로 줄었다.

또한 여자박사학위 취득자 구성비는 80년 10%에서 2001년 23%로 늘었고, 의학계가 5%에서 21%로, 약학계가 21%에서 29%로 각각 증가했다.

반면 지난해말 현재 여교수 구성비는 국공립 일반대가 8.8%, 사립대가 16%에 불과하고, 의학계가 국공립 7.7% 사립대 13%, 약학계가 국공립 10.7%, 사립대 28.6%에 머무르고 있다.

여성개발원은 "여학생의 역할모델이 되는 여성교수를 늘림으로써 진로설정에 긍정적 작용을 하도록 하고, 남학생들에게는 성고정 관념을 개선시킬 필요가 있을 뿐만 아니라 여성인력을 적극 활용해 국가 경쟁력을 높여야 한다"고 강조했다.

여성개발원은 여교수 채용목표제를 시행하는 한편 감시기구를 설치하거나 인센티브제 연계, 평등계획서 수립의무 부여, 기금여성교수제 도입 등을 함께 모색해 실효성을 높여야 한다고 권고했다.
안창욱기자 dha826@dailymedi.com
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