데일리메디 <b>[화제]</b>서울아산병원, 직원 재충전 프로그램 도입

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[화제]서울아산병원, 직원 재충전 프로그램 도입


[ 2003년 04월 10일 04시 05분 ]

울산의대 서울아산병원이 병원계서는 처음으로 직원들이 일상 업무에서 완전히 벗어나 2∼3일 동안 재충전의 시간을 자유스럽게 가질 수 있도록 하는 'Refresh 프로그램'을 도입, 병원계에 신선한 바람을 일으키고 있다.

10일 병원(병원장 박건춘)에 따르면 급격한 의료환경의 변화에 능동적으로 대응하고 일상 업무에서 완전히 벗어나 재충전의 시간을 갖도록 하는 새로운 개념의 '자! 떠나자' 과정을 도입, 1차로 김인구 교육부원장 등 5명이 최근 3일간 자유여행을 다녀왔다.[사진]

이 프로그램은 국내 병원계에서는 서울아산병원이 처음 시행하는 것으로 선진 외국기업을 중심으로 보편화돼 있다.

이 프로그램을 기획한 김인구 교육부원장은 "급격한 의료환경 변화에 능동적으로 대응하기 위해서는 각 부서 리더들의 생각과 행동이 바뀌는 것이 중요하다"라며 "조직의 변화를 이끌기 위해서는 재충전의 시간이 꼭 필요하다"라고 도입배경을 설명했다.

김 부원장은 아울러 "이번 Refresh 프로그램은 병원내에 새로운 변화의 바람을 가져올 수 있을 것"이라며 "참가자들의 평가에 따라 비의사직 과장을 비롯 팀원들에게도 확대 시행할 방침이다"고 말했다.

이 Refresh 프로그램은 참가자들이 동행할 팀원을 자율적으로 4∼5명씩 정하고, 여행장소 및 일정도 직접 선정하며 병원은 경비를 지원하는 것 외에는 일체 관여하지 않는다.

병원은 일차적으로 임원과 팀장을 중심으로 오는 7월5일까지 4개월동안 총 11개 팀, 59명에 대해 자유여행의 기회를 제공할 예정이다.

이와관련, 최근 자유여행을 다녀온 한 관계자는 "이번 기회를 통해 평소 업무 관계로만 만나왔던 각 부서팀장과 보직담당자들의 인간적인 모습과 애환을 느낄 수 있었다"며 "병원의 경쟁력이 무엇이고 개선해야 될 부분이 어떤 것인지에 대해 다양한 대화의 시간도 가지면서 유익한 시간을 보내고 왔다"고 말했다.