데일리메디 세브란스, 간호부가 간호사 노무 직접 관리

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세브란스, 간호부가 간호사 노무 직접 관리


[ 2004년 02월 09일 09시 39분 ]

신촌세브란스병원과 영동세브란스병원은 앞으로 간호사 노무관리를 간호부가 직접 수행하게 된다.

또한 양 병원의 간호부 직제가 기존의 임상과 중심에서 기능 중심으로 개편됐다.

9일 연세의료원에 따르면 올 연말 완공될 예정인 1000병상 규모의 새병원 건립에 대비해 간호부 직제를 그동안의 임상과 중심에서 기능 중심으로 개편했으며, 내달경 이에따른 구체적인 인사발령도 내릴 예정이다.

신촌세브란스병원 간호부의 경우 그동안에는 간호담당부원장(부원장, 김현옥) 산하에 연수수간호사와 교육수간호사가 있었으나, 이를 간호개발팀과 간호교육팀으로 각각 전환하면서 팀제로 개편했다.

아울러 그동안 연세의료원 복지과에서 수행했던 간호사들에 대한 노무관리 업무가 새로 신설된 간호고충관리팀으로 이관됐고 병원 간호부는 간호사들에 대한 노무관리를 직접 챙길수 있게 됐다.

이에대해 병원 관계자는 "그동안 간호담당부원장 산하에 수간호사 체제로 있었던 것을 팀제로 바꾸면서, 팀장(과장급)으로 승진할 수 있는 기회를 열어놨다"고 말했다.

그는 또 "그동안 의료원 복지과에서 간호사에 대한 노무관리를 모두 수행했으나, 간호사가 너무 많고 어려운 점들도 많아 새로 신설된 간호고충관리팀이 간호사들에 대한 노무관리를 맡고 복지과는 의료원 전체적인 관리만 수행키로 한 것"이라고 설명했다.

병원은 아울러 기존 임상과 중심의 각 간호과를 기능 중심으로 개편했다.

외래간호과, 응급실간호과 등으로 구분돼 있던 것이 외래·응급실간호과로 통합됐고 내과계 간호과, 외과계 간호과, 중환자실 간호과 등 3개로 분리돼 있던 것도 입원간호과 하나로 합쳐졌다.

이밖에 수술실간호과, 재활병원간호팀, 심장혈관병원간호과는 그대로 유지된다.

한편 영동세브란스병원은 간호부장 산하에 간호차장이 간호부 직원들의 노무관리 및 고충처리 등을 맡을 예정이다.