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"아산에 신관 필연-차세대 스타교수 키워야"


[ 2005년 09월 11일 21시 50분 ]

"신관이 건립되지 않으면 우리 병원이 앞으로 제대로 될 수 없다는 생각이 떠나질 않았다. 좀더 심하게 말하면 위기가 닥칠 것이라고 생각했다"

서울아산병원 박건춘 원장[사진]은 최근 기자와 만난 자리에서 현재 터파기 공사가 한창 진행 중인 신관과 관련, 당위성을 소개하며 "양로원화될 것 같은 병원의 미래를 걱정했다"고 그 심경을 털어놨다.

"새 건물이 들어서지 않으면 병원은 양로원이 된다. 왜냐하면 새로운 젊은 피(의사)를 수혈할 수 없기 때문"이라는 것이 그가 우려했던 요지.

박 원장은 "병원 규모는 일정한대 환자는 계속적으로 늘어가고 공간이 계속 부족한 상황에서 의사를 늘릴수도 없고 그렇다고 안 뽑을수도 없었다"며 "신관 건립은 그런 난제를 해결하기 위한 불가피한 선택이었다"고 설명했다.

그는 현재 전체 의사(전공의 제외) 수가 300여명 되는데 2012년~2014년경에는 420명정도 될 것으로 추계했다. 이들 중 해외연수나 기타 자리를 비우는 의사를 60여명으로 추산했을 때 360여명의 의사가 신관이 건립됐을 때 적정 환경에서 적정 환자를 볼 수 있다는 것이다.

그는 혈액 순환에 비유한 화법을 썼다. "새로운 의사가 안들어오면 신지식이 안들어온다"면서 "그렇게 되면 우리 병원은 양로원이 된다"고 강조했다. "들어오고 나가는 혈액이 일정해야 정상적인 조직으로 굴러갈 수 있다"는 것이 그의 지론이다.

박 원장은 신관 건립과 함께 앞으로 새로운 과제를 제시했다. "새로운 젊은 사람들과 함께 이승규, 송명근, 박승정 교수 등 1세대 스타 교수들의 계보를 이을 2세대 스타 교수를 키워 나가야 한다"고 강조했다.

화제를 바꿔 병원 경영에 대한 질문에 대해 박 원장은 "올해 초에는 걱정이 많았는데 환자가 다소 늘었다"며 "임금 교섭도 다른 병원에 비해 수월하게 진행된 부분도 도움이 됐다"고 설명했다.

하지만 그는 "그렇다고 병원이 좋은 것은 아니라면서 단지 벌어서 손해보지 않고 근근히 연명해 나가는 수준 밖에 안된다"며 확대 해석을 경계했다.

임기 3년차인 박 원장은 "임기 중 아직 한가지 못했다면 직원들이 늘어나지 않고 동결된 상황에서 환자는 계속 늘어나다 보니까 일의 부담은 커진다"며 "그래서 직원들이 전체적으로 지쳐가는 것 같아 안타깝다"고 말했다.