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"민감한 보건정책, 보사硏이 목소리 내야"


[ 2008년 11월 13일 03시 20분 ]

“한국보건사회연구원은 그 동안 민감한 정책적 사안에 대해 소극적인 태도를 보여왔다. 그러나 이제는 적극적이고 체계적인 연구를 통해 보건사회 전반을 선도할 것이다”

지난 9월 제9대 한국보건사회연구원 원장으로 취임한 김용하 원장[사진]은 12일 기자들과의 만남에서 “적극적인 활동으로 보건사회연구원만의 색깔을 만들겠다”고 밝혔다.

보사연이 보건사회에 관한 총체적인 연구를 하고 있음에도 정작 민감한 사안 등에 대해서는 소극적인 입장만을 표명해 정책을 선도하지 못했다는 판단에서다.

특히 사회적으로 예민한 정책적 사안에 대한 연구는 수탁기관의 요청으로만 진행했을뿐 자체적인 연구를 진행하지 못했다는 지적이다.

김용하 원장은 “다수의 연구를 진행하면서도 연구원만의 입장을 정리하지는 못했던 것이 사실”이라며 “그러나 이제는 사회적으로 중요하고도 민감한 사안을 보사연의 일반과제로 설정해 연구원만의 목소리를 낼 때”라며 강조했다.

즉, 그 동안에는 연구원만의 색깔과 특성이 없었다는 것. 보건의료 전반에 대한 체계적인 연구를 통해 타 부처와는 또 다른 보사연만의 입장을 정리, 향후 정책에 반영될 수 있는 목소리를 키우겠다는 의지다.

이에 따라 내년 보건의료 분야 기본 연구 사업으로 굵직굵직하고 민감한 과제들을 이미 편성해놨다는 설명이다. OTC 등에 관한 연구를 비롯 보건의료자원에 대한 모니터링 및 의료기관 인력 수급, 건강영양 평가 등을 장기적으로 진행할 예정이라는 것이다.

또한 효율적인 연구를 위해 김 원장은 취임 직후 경영발전특별위원회를 발족, 지난 2개월 동안 조직개편과 경영발전을 위한 방안을 연구했으며 이에 최근 대대적인 기구개편 및 후속 인사를 단행하기도 했다.

김 원장은 “새로 개편된 조직은 새로 임명된 실장들이 권한을 전적으로 행사하는 제도로 분산됐던 에너지를 집중해 국책의 방향을 설정해 나갈 것”이라며 “유연성있는 제도로 다양한 주최들이 나서 프로그램을 개발하기 위함이다”라고 피력했다.

아울러, 지식관리센터의 기능 또한 대폭 확대할 예정이다. 연구원들이 대학교 등을 이직을 하더라도 끈끈한 네트워크를 유지하고 그들이 남겨 놓은 지식을 기반 삼아 새로운 시스템을 구축하겠다는 방침이다.

그는 “사람은 가도 지식은 남는다는 것이 나의 신념”이라며 “이것이 보사연만의 힘이 될 것이며 향후 국내의 의료정책들이 선진국화 될 수 있도록 이끌어 줄 것이다”라고 주장했다.

김용하 원장은 이어 “국민의 건강을 증진시킴에 있어 정부, 지자체 등의 주도는 한계가 있다”며 “이에 다양한 유관기관들이 나서 제대로 된 목소리를 내야 하며 이에 보사연 또한 적극적인 입장 표명으로 보건의료분야의 정책 방향을 올바로 잡아나가겠다”고 거듭 강조했다.