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진료현장에서 간호능력과 자질이 겸비된 우수한 맞춤형 간호 인력을 양성하고 간호인력 수급 불균형 현상을 해소하기 위해 지역의사회가 직접 간호학원을 설립, 운영하고 있어 눈길을 끈다.
대구시의사회는 30일 그랜드호텔에서 제37차 정기대의원총회를 개최하고 2017년도 사업보고를 통해 이같이 밝혔다.
대구시의사회는 지난해 1월 임원 워크숍에서 간호학원 설립 운영 방안을 발제하고 사업추진 필요성 및 타당성을 검토한 후 마산과 울산, 대구지역의 기존 간호학원 운영실태를 파악했다.
그 결과, 초기 사업투자 비용확보와 비영리 단체의 영리사업이 걸림돌로 작용하자 대구시의사회는 별도의 법인 설립과 기존 학원과의 공동운영 방향으로 사업추진을 확정했다.
이후 우리간호학원과 12차례에 걸쳐 의견 조정 끝에 공동운영 방안을 최종 협의하고 지난해 12월 3년간 공동운영 계약을 체결했다.
대구시의사회는 MD&S주식회사(대표이사 박성민)를 설립하고 교육청과 고용노동부, 근로복지공단, 세무서 등 행정기관 신고를 완료, 지난 1월 1일부터 우리간호학원 공동운영을 개시했다. [사진]
이에 대해 대구시의사회 박성민 회장은 “최상의 보건의료서비스를 요구하는 환자들의 인식 변화와 진료현장에서 능력과 자질이 겸비된 우수한 맞춤형 간호 인력을 양성하기 위해 간호학원을 의사회가 직접 운영하게 됐다”고 설명했다.
1차 의료기관의 간호인력 수급 불균형 현상을 해소하기 위해 의사회가 직접 나선 것이다.
박성민 회장은 “의료진 특강과 현장감 있는 교육, 체계적인 실습시스템 도입 등 기존 간호학원과 차별화된 교육시스템을 적용할 것”이라고 소개했다.
박 회장은 “보건의료현장에 필요한 간호조무사 인력을 맞춤형 교육시스템으로 직접 양성해 환자들에게 최상의 보건의료서비스를 제공토록 하는데 목적을 두고 있다”면서 “기존 학원의 교육 패러다임을 바꾸고 국민보건 향상과 메디시티 대구 발전에 기여하겠다”고 덧붙였다.
또한 일선 병·의원 실정을 반영한 맞춤형 교육과 자격증 취득, 취업을 연결하는 원스톱 교육을 제공하고 특히, 인성과 실력을 갖춘 간호인력 양성을 지향한다.
의사회가 운영하는 우리간호학원은 주간반과 야간반으로 나누며 주간반은 국비생 32명과 일반생 40명을 모집, 오는 4월 3일 첫 수업을 시작하며 야간반 30명은 지난 3월 20일 개강했다. |
