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[데일리메디 임수민 기자] 오세훈 신임 서울시장이 공공병원 의사를 정기적으로 채용하고 보수를 민간병원에 준하는 수준으로 올리겠다고 밝혔다.
오세훈 서울시장은 9일 오전 행정 1·2 부시장과 시민건강국장을 비롯한 실·본부·국장 등 30여 명이 참석한 ‘코로나19 종합대책회의’에서 공공의료 강화 방안을 검토하며 "공공의사 채용 방식과 처우를 전면 손질하겠다"고 밝혔다.
오 시장은 "서남병원도 서북병원도 의사 정원을 다 못 채우는데, 가장 큰 원인은 처우에 있다고 들었다"며 "아낄 게 따로 있지 시민 건강을 챙기는 의료인력이 정원을 못 채우는 상황은 바람직하지 않다"고 지적했다.
오 시장은 공공의사 채용을 수시에서 정기 방식으로 전환, 채용 예측가능성을 높이기로 했으며 공공의사 보수 역시 민간병원에 준하는 수준으로 지급할 방안을 검토할 것을 지시했다.
그는 “연봉을 책정할 때는 경력과 진료과목별로 차등을 둠으로써 처우개선을 체감할 수 있도록 하고, 공공의료를 한 단계 더 진전시키는 전기를 마련해주길 바란다”고 말했다.
이어 “우수한 공공의사를 유치해서 공공의료를 강화할 방안은 없는지 검토해주시기 바란다”며 “공공의료 서비스의 질을 높이는 게 시민들 불편을 최소화하고, 시민들을 위하는 일이라고 생각한다”고 덧붙였다.
또한 오 시장은 종합대책회의를 통해 "그간 서울시의 코로나19 대응에 미흡한 점이 많았다"고 평가했다.
그는 "우리가 코로나19에 대처하기 시작한 지 1년 4개월째인데 솔직히 말해 서울시가 해야 할 일을 다 하지 못한 것 아니냐는 반성을 해야 할 것 같다"며 "물론 최선의 노력을 다했겠지만 1년이 지나면서도 중앙정부가 정하는 1, 2, 2.5, 3단계적 대응에 순응했을 뿐 실제 민생현장에서 소상공인 호소에 귀를 기울였는지, 깊이 반성해야 할 것"이라고 말했다.
그러면서 백신 접종이 지체되는 이상 거리두기 방식에서 대대적인 변화가 있어야 한다고 주문했다.
오 시장은 "코로나19 백신 접종 속도가 국제 기준으로 볼 때 매우 뒤떨어졌고, 비슷한 국력의 다른 나라들에 비해 아마 가장 늦은 편"이라며 "접종 일시 중단 등으로 인해 방역당국에 대한 시민 불신도 점차 높아지는 상황"이라고 진단했다.
이어 "접종 지체로 집단면역이 늦어지는 것은 민생경제와 가장 밀접하게 직결된다"며 "지금 상황이라면 소상공인이 희생을 감내할 수밖에 없고, 지금까지와 같은 일률적 틀어막기식 거리두기는 지속하기 어렵다"고 했다. |
